挑战社会可持续性

全球价值链依赖人,常来自贫穷和边缘背景,人们依赖全球价值链获取收入、生计和福祉然而,工人、社区和其他受企业活动影响者的权利面临风险,除其他挑战外,强迫劳动、童工和赤贫率惊人。

2022年工人权利的滥用十分严重,148个国家中只有3个显示这方面的改善一号.此外,COVID-19大流行加剧了这一趋势,导致生活在赤贫中的人数上升和在业穷人人数增加2.此外,有限资源如土地、水和能源正受到越来越大的压力,影响我们的生活。

社会可持续性意味着人优先实施有助于人的可持续发展3.一直以来,这是我们保护食物、人和地球的允诺核心

我们的员工

保护员工基础是全公司以安全、健康和福祉为基础的文化

继续实施职业健康安全倡议,通过全公司方案确保员工的公平安全工作环境并维护心理健康

通过我们多样性、公平与包容倡议,我们努力建立真正多样化的员工队伍,每个员工都受到尊重、包容、参与、提供公平机会和平等待遇,而不论其背景如何。

TetraPak分布线和运算符

工人在供应链

优先处理严重风险人在我们供应链包括原材料提取工人和受其影响的社区工人,以及供货商生产和后勤提供商工人

我们与利益攸关方协作制定行动计划解决人民面临的最严重风险并参与各种举措,如AIM进度移位商业学习程序北欧企业与人权网络提高对人权的认识和理解

TetraPak零件盒

工人收集回收打包

绘制回收价值链图 识别对人的潜在影响 开发针对具体国家的行动计划

通过尊重回收回收工人权利,我们的目标是帮助增加收入和生计,在风险环境中提供保护4并给予这些工人未来回收和回收系统的声音

妇女回收垃圾Cataki项目

  • 创建行动计划解决价值链中突出的人权风险问题,同时处理目标与KPI
  • 继续为雇员提供福利方案,支持全公司积极开放安全文化,并努力减少事故和工作不良健康,最终目标为零

  • 继续投资培训管理人员包容性领导力和导师方案,驱动性别平等和包容性到2030年实现,而2019年
  • 持续投资未来人才程序并实现世界级培训开发

人道主义援助

焦点领域

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说明性妇女饮用Tetra PrismaAseptic

食品向前移动

每个人,任何地方都有资格获取安全而富营养的食物,而这并不损耗地球。我们正努力支持向安全、可持续和弹性食品系统过渡5通过我们的行动、产品和解决方案

气候键视觉

减少向去碳化食品系统的排放

承诺到2030年实现净零温室气体排放,到2050年实现整个价值链的相似期望

前台覆盖TetraPak可持续性报告

致力于未来

年度可持续性报告综合描述我们如何在全球协作为食品饮料产业的可持续发展作贡献

日落中的女人

目的驱动我们可持续性方法

持续方法受目标驱动,我们注重食物系统、气候、自然、循环性和社会可持续性

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一号联合国全球契约:劳工和体面工作源码 :https://www.unglobalcompact.org/what-is-gc/our-work/social/labour

2贫穷、中位收入和不平等问题(2021年)。源码 :https://documents1.worldbank.org/curated/en/936001635880885713/pdf/Poverty-Median-Incomes-and-Inequality-in-2021-A-Diverging-Recovery.pdf

3可持续发展定义为满足当前需要而又不损害后代满足自身需要能力的发展源码 :https://eur-lex.europa.eu/EN/legal-content/glossary/sustainable-development.html

4风险环境指:“垃圾填埋场,回收者在危险条件下工作,接触潜在危险材料和有毒烟雾,缺少个人防护设备,并面临重机械和车辆严重伤害的风险。”https://faircircularity.org/fair-circularity-principles/

5可持续食物系统指生长、生产、处理、打包、分发和消费食物而不对地球产生消极影响取自OECD2019年加速气候行动出处:OECDibrary